退休金如何计算举例说明?2021年青岛退休金计算公式及办法一览　那下文就随小编来简单的了解一下吧。

养老保险是为了解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。青岛养老保险体系属于多层次，其包含企业养老保险、居民养老保险、机关事业养老保险等类型。

根据目前青岛退休待遇计发办法来看，退休金的高低主要与职工的缴费年限、历年缴费工资的高低、退休时上年度职工在岗平均工资的高低等因素都有直接关系。最后几年提高缴费基数比不提高缴费基数肯定能多领退休金。具体计算方法如下：

【青岛市退休金计算公式及方法一览】

1、基础养老金=(退休时上年度在岗职工月平均工资+退休时上年度在岗职工月平均工资×平均指数)÷2×缴费年限×1%;

2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数;

3、过渡性养老金=退休时上年度在岗职工月平均工资×实行个人账户前的缴费年限×1.3% ×平均指数。

备注：1994年10月以后参加工作的是以下三部分待遇，如1994年10月之前参加工作的是前两项待遇。

计发标准

基础养老金

不满65岁：168元/月

65-74岁：173元/月

满75岁及以上：178元/月

居民养老保缴费满15年后(不含补缴年限) ，每多缴一年，领取居民基养老待遇时，每月加发1%的基础养老金

支付渠道：财政支付

个人账户养老金

个人账户储存额除以139

支付渠道：个人账户支付

特别说明：当个人账户余额不足以支付个人账户养老金时，由财政继续支付*居民养老待遇领取年龄，男女均为60周岁;

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